Публикации в СМИ
Творческий подход к любому делу помогает Борису Галину добиваться хороших результатов
А начиналась его трудовая деятельность в далеком Казахстане. Работал в аэропорте механиком, а затем газоэлектросварщиком. Дело это не из легких, требует большой ответственности и напряжения. Восстанавливать силы помогали любимые увлечения. Инициативный и целеустремленный характер приносит Борису Александровичу большие успехи в музыке и спорте. Он даже стал обладателем звания «Чемпион Казахстана среди аэропортов по хоккею с мячом». За эти годы Борис Александрович создает семью. Интересная работа, любящая семья, спортивные и творческие достижения — вот все то, что складывалось в стабильную и насыщенную жизнь.
Но ветер перемен изменил курс жизни нашего героя. В 1984 году Борис Александрович вместе с семьей переезжает в Беларусь. Здесь он устраивается электрогазосварщиком в Крупское районное производственное объединение по производственно-техническому обеспечению сельского хозяйства. Творческого и энергичного Бориса Александровича замечают единомышленники. На протяжении нескольких лет он успешно участвует в спортивных мероприятиях, выступает в составе ансамбля «Сюрприз».
С 1992 года Борис Александрович работал в Крупском УМГ в разных службах. Благодаря нацеленности на результат и творческому подходу к любой работе, Борис Александрович добивался значительных успехов. Неоднократно он занимал призовые места в спортивных соревнованиях и конкурсах художественной самодеятельности. И даже сейчас, находясь на заслуженном отдыхе, остается верным своим интересам — спорт и музыка шагают с ним по жизни. А совсем недавно у героя нашего рассказа появилось новое увлечение — коллекционирование, которое уже впечатляет своей масштабностью. Активный и инициативный Борис Александрович в свой юбилейный день рождения богат на многочисленные поздравления — от коллег, друзей, единомышленников. Хочется, чтобы он всегда оставался таким увлеченным, интересным человеком. Пусть все задуманное и желаемое получается, а жизнь будет гармоничной и светлой!
16 лет проработал в Крупском УМГ Александр Сухоплюев
Интересная судьба выпала на долю Александра Евгеньевича Сухоплюева. Уроженец Витебщины, после успешного окончания училища отправился служить на Дальний Восток. На тот момент 16-летний подросток даже и не подозревал, что ближайшие 13 лет он проведет в этих краях. С сочувствием вспоминает он о том, как, стоя на китайской границе с прибором дальнего видения, наблюдал за китайцами, которые на быках с деревянной сохой вспахивали землю и вручную сажали рис…
В годы службы наш бравый солдат обрел свое счастье — супругу и двоих сыновей. Несмотря на множество переездов и тяжелые времена, военной службе Александр Евгеньевич посвятил 28 лет. Затем, пробуя себя в разных направлениях, свое призвание нашел в газовой промышленности. В филиал «Крупское УМГ» Александр Евгеньевич пришел в 1996 году линейным трубопроводчиком. О работе в филиале вспоминает с огоньком в глазах. Приехав первый раз на крановую площадку, он принял решение, что и такой «фронт» работы станет ему по плечу. Километры газопровода, различные дефекты, ремонтные и многие другие работы…
С 2001-го по 2012 год Александр Евгеньевич работал заместителем начальника линейно-эксплуатационной службы. Про 16 лет в службе он рассказывает без остановки. С гордостью вспоминает о первых ремонтных работах газопровода вблизи болота. Изучив множество литературы, проведя огромное количество расчетов, Александр Евгеньевич с бригадой решаются на проведение ремонтных работ. Общими усилиями были сооружены мосты из труб и подъездная дорога, 2 экскаватора опустили щиты из досок и начали копать котлован глубиной около 5 метров. Работы велись круглосуточно. В тяжелых условиях, решая сложные производственные задачи, они выполнили задачу на отлично. Впрочем, как и все остальные — вовремя и профессионально.
Инициативный в работе, Александр Евгеньевич не скучает и на заслуженном отдыхе. Супруга, дети, внуки, дача, грибы, рыбалка — вот то, что так радует нашего ветерана. В день 70-летнего юбилея в его адрес звучит множество поздравлений. И мы желаем Александру Евгеньевичу крепкого здоровья, семейного счастья, бодрости духа, энергии и энтузиазма. Пусть каждый день будет чудесным праздником, наполненным улыбками родных и близких.
Владимир Иосифович Гиро — один из тех, кто находился у истоков становления компрессорной станции
Этому человеку действительно есть что рассказать. Мы с интересом расспрашивали о его насыщенной жизни, Владимир Иосифович рассказывал скромно и степенно. Повод для встречи — значительный, наш ветеран отметил свое 75-летие.
Как и все мальчишки, Володя мечтал стал летчиком, но нити судьбы сплелись по-своему. Освоив в училище профессии машиниста башенного крана и электрика, Владимир Иосифович связал свою жизнь со строительством. Улицы Минска, 1-й калийный комбинат в Солигорске, жилые дома в Заполярье — в этих масштабных строительных объектах есть немалый вклад Владимира Иосифовича. После призыва в ряды Советской Армии молодой человек решается сменить сферу деятельности и устраивается работать электромонтером в Крупский участок Борисовских электросетей.
Погружаясь в «законы электричества», Владимир Иосифович и подумать не мог, что ему предстоит быть у истоков становления компрессорной станции. В 1976 году он пришел работать в «Западтрансгаз» на Крупскую КС. Понимая всю значимость и ответственность выполняемых задач, работая в сложных условиях, команда первопроходцев строила цеха и готовила машины к пуску. Наладка оборудования, замеры свойств изоляции — все работы проводились тщательно. И вот долгожданный доклад: «Компрессорный цех запущен». Вспоминая рабочие будни, Владимир Иосифович отмечает, что справиться со всеми трудностями помогла дружеская атмосфера в коллективе, где каждый работник подставлял свое надежное плечо.
Дружбу с коллегами он поддерживает и сейчас. Вместе с гордостью вспоминают трудовые годы и интересные истории. С уверенностью можно сказать, что Владимир Иосифович — человек активный и ответственный. Будь то профессиональная деятельность, спортивные увлечения или семейная жизнь — все получалось на отлично. Мы желаем Владимиру Иосифовичу оставаться таким же активным человеком, с оптимизмом смотреть в будущее и не терять чувство юмора.
В Крупках провели соревнования санитарных и добровольных пожарных дружин
Свои профессиональные навыки продемонстрировали санитарные формирования гражданской обороны и добровольные пожарные дружины. За звание лучших боролись 5 санитарных формирований предприятий района и 4 добровольные пожарные дружины. Свои теоретические и практические навыки демонстрировали команды филиала «Крупское УМГ» ОАО «Газпром трансгаз Беларусь», Холопеничского производственного участка ОАО «Здравушка-милк», КУП «Жилтеплострой», ООО «Амкодор-Можа», Крупского района газоснабжения ПУ «Борисовгаз».
Построение участников соревнований, командиры сандружин докладывают о готовности начальнику штаба гражданской обороны. Рапорт заместителю председателя райисполкома Анатолию Ганчару, пожелания сражаться до победы, последние приготовления — соревнования начались. Пять этапов напряженной борьбы — команды демонстрировали практические навыки оказывать помощь в различных чрезвычайных ситуациях.
Судейская коллегия строго оценивала действия команд. Проверялось наличие необходимого табельного оснащения санитарных дружин и умение им пользоваться, способность работать в очагах комбинированного и химического заражения, инфекционного заболевания, теоретическая подготовка командиров. Участники преодолевали смоделированные чрезвычайные ситуации с условными пострадавшими: оказывали первую медицинскую помощь пораженным в очагах, пострадавшим при стихийных бедствиях и производственных авариях, при травмах, несчастных случаях, кровотечениях и внезапных заболеваниях, произошедших непосредственно в цехах, мастерских, на рабочих местах и так далее. Командиры демонстрировали способности управлять личным составом в сложных условиях. Этот своеобразный экзамен на готовность качественно оказывать доврачебную помощь в непростых обстоятельствах дружины сдали на «хорошо» и «отлично».
Дружинники быстро, четко и слаженно решали поставленные перед ними задачи. Бесспорным лидером соревнований, вот уже который год подряд, стала команда филиала «Крупское УМГ» ОАО «Газпром трансгаз Беларусь» — первое место. Достойную конкуренцию составила команда Крупского района газоснабжения ПУ «Борисовгаз» — второе место. Третье место заняла команда ООО «Амкодор-Можа».
Одновременно с санитарными на старт вышли добровольные пожарные дружины. Ловкость, силу и умения действовать в чрезвычайной ситуации демонстрировали команды ЗАО «Хотюхово», филиала «Крупское УМГ», Холопеничского производственного участка ОАО «Здравушка-милк» и КУП «Жилтеплострой». На протяжении нескольких часов они определяли лучших на разных этапах. На пирсе развернулось захватывающее действие. Командам необходимо выполнить боевое развертывание — развернуть линию пожарных рукавов, запустить мотопомпу. Кроме того, участникам предстояло преодолеть 100-метровую полосу с препятствием и пройти проверку знаний, необходимых при ликвидации чрезвычайной ситуации. Важно не только быстро, но и правильно справиться с заданием. В обратном случае судейская коллегия начислит штрафные очки.
Кто же стал победителем? Итак, третье место в активе дружины КУП «Жилтеплострой». В упорной борьбе второе место заняла команда Холопеничского производственного участка ОАО «Здравушка-милк». Лучшими вновь стали представители Крупского УМГ.
На церемонии награждения присутствовали заместитель председателя районного исполнительного комитета Андрей Воробьёв, исполняющий обязанности начальника Крупского районного отдела по чрезвычайным ситуациям Александр Коньков. Андрей Воробьёв отметил высокий уровень готовности всех команд к действиям в чрезвычайных ситуациях. Победители и призеры соревнований награждены призами.
И еще один важный момент. Активное участие в мероприятии приняли члены РО ОО «БРСМ». Ребята выступили в роли статистов.
Михаил Орлов: «Руководитель структурного подразделения должен быть проводником идей компании в коллективе»
Успех возможен тогда, когда все идут в одном направлении. А это значит, понимают, принимают и выполняют свои задачи для достижения общих целей. Почти два десятка лет Михаил Трофимович Орлов руководит службой газораспределительных станций. Ситуация уникальна тем, что коллектив службы ГРС, а это более сотни человек, территориально «разбросан» по 17 районам нашей страны. Там, где находятся объекты, которые снабжает газом Крупское УМГ. Гигант электроэнергии Беларуси Новолукомльская ГРЭС, крупнейшие предприятия страны — НПО «Нафтан», производственные объединения «Полимир» и «Стекловолокно», флагман отечественного машиностроения — «БелАЗ», ряд ТЭЦ в разных регионах страны. Чувствуете степень ответственности?
— Каждая газораспределительная станция подает газ определенным населенным пунктам и промышленным предприятиям, — рассказывает Михаил Трофимович. — От магистрального газопровода по отводам газ поступает на ГРС. Там проводится много технологических операций — очистка от примесей, снижение давления, одоризация и так далее. В итоге газ должен поступить потребителю в необходимом количестве и соответствующим образом подготовленный. Кроме этого необходимо вести постоянный контроль за состоянием технологического оборудования, заниматься модернизацией и так далее. И в этом объеме серьезных задач цена любой ошибки крайне высока.
Такие обстоятельства требуют и соответствующих управленческих подходов.
— Как вам удается обеспечивать постоянное четкое руководство в удаленном формате? — спрашиваю вовсе не случайно, ведь такой опыт в своем роде уникален.
— В основном все построено на доверии и уверенности в людях, — делится Михаил Трофимович. — Конечно, за этим стоит большая работа по подбору персонала. Специфика в том, что люди находятся в микро-коллективах от 2 до 5 человек. И им необходимо вести работу и решать все вопросы на местах, на расстоянии от центра управления. Здесь важна надежность и уверенность в том, что коллега не подведет. У нас остаются работать только те, кому можно доверить ответственное дело. Мы постоянно на связи, я сам периодически объезжаю станции, обсуждаем все насущные вопросы. Все начинается с мелочей, с быта на каждой станции, с настроения людей. Если эти частички работают слаженно, то и в целом наш механизм действует как часы. Я хочу отметить, что коллектив подобрался нормальный, особых проблем нет.
Методика доверия и уверенности за десятилетия подтвердила свою эффективность. Однажды избрав ее в качестве основной в кадровой работе, Михаил Орлов остается ей верен уже почти 20 лет. Можно сказать, что и он сам стоял у истоков газораспределительной службы. В 1985 году молодой инженер-механик после окончания Горецкой сельхозакадемии по направлению приезжает в Каменку на предприятие, занимающееся мелиорацией. А когда начало расширяться производство на УМГ, то перешел туда. Поначалу был мастером и старшим мастером ГРС в линейной службе. В 1998 году, когда служба ГРС стала самостоятельным структурным подразделением, был назначен ее начальником. В этом же году попал в первый набор по переподготовке, который открылся в Полоцком государственном университете, и получил специальность «Проектирование и эксплуатация магистральных газопроводов». И с тех пор, как говорится, у руля.
Служба под его началом работает стабильно, занимая высокие позиции в рейтинге филиала. Самые значительные достижения последнего года — первое место в конкурсе филиала «Крупское УМГ» по охране труда, победа оператора ГРС «Промплощадка» Ивана Журавкина в конкурсе профессионального мастерства на звание «Лучший оператор газораспределительной станции ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“ и его достойное участие в аналогичном конкурсе уже на уровне ПАО „Газпром“.
— Я убежден, что руководитель структурного подразделения должен быть связующим звеном, проводником идей кампании во вверенном ему коллективе, — отмечает Михаил Трофимович. — Наш филиал получил репутацию надежного звена в топливно-энергетическом комплексе страны. Газпром — кампания мирового уровня. В этом глобальном масштабе есть и наш труд. И он должен соответствовать самому высокому уровню, а люди понимать общие цели, общие задачи, ощущать сопричастность к общему делу.
Важно, что при всей напряженности трудового ритма и разбросанности станций коллектив службы живет полнокровной жизнью.
— Надо, чтобы люди не зацикливались исключительно на работе и знали, что востребованы не только их профессиональные навыки, но и таланты и способности, — убежден Михаил Орлов. — Есть у нас и хорошие спортсмены, и талантливые артисты. Мы стараемся участвовать во всех мероприятиях, которые проходят в филиале, постоянно чувствуем поддержку администрации и профсоюза. Люди ценят и отношение к ним, и соцпакет, и возможность творческого самовыражения. Поэтому и работают с настроением и отдачей.
Мы долго беседовали с Михаилом Трофимовичем о работе. Чувствуется в этом человеке основательность, профессионализм, опыт и серьезная стабильность. Никакой суеты, все четко и выверенно. Такой он в работе. А какой, интересуюсь, по жизни?
— Или много хочется, или на все не хватает времени, — отвечает, шутя.
Что ж, хорошо, когда человек стремится к большему, а здоровые амбиции всегда были на пользу и для дела, и по жизни. Если серьезно, то чувствуется, что и здесь все так же основательно: семья, дети, дом, хозяйство. Простое и такое бесценное человеческое счастье. А глаза по-особому светятся, когда говорит о маленьком внуке, которого с почтенно-ласковой интонацией называет по имени-отчеству — Илья Александрович.
На счету машиниста технологических компрессоров Крупского УМГ Михаила Климова около 30 рационализаторских предложений
Уже с первых минут общения становится совершенно точно ясно, что этот человек — настоящий энтузиаст. Он из когорты тех, кто черпает в своей работе вдохновение с несомненной пользой для дела. У Михаила Климова всегда есть идея!
За 33 года работы в Крупском УМГ Михаил Иванович Климов осознал, что он — поистине счастливый человек. Каждое утро он с удовольствием идет на любимую работу и каждый вечер с радостью возвращается домой. А это дорогого стоит!
«Энтузиазм — это основа любого прогресса. Если у тебя есть энтузиазм, ты можешь совершить все, что угодно», — так говорил когда-то знаменитый Генри Форд.
Энтузиазм Михаила Климова базируется на 30 предложениях, воплощенных в конкретные технические решения. «Он во всем видит рациональное зерно», — так говорят коллеги.
— Ничего сверхъестественного, — скромничает Михаил Иванович. — Специальный ключ, удобное приспособление, регулируемая подставка для удобства ремонта…
Но мы то знаем, что любая правильная мелочь способна существенно помочь большому делу. И делается оно быстрее, лучше, качественнее.
Михаил Иванович в 2015 году занял первое место, а в 2016 году — второе место в профессиональном смотре-конкурсе ОАО «Газпром трансгаз Беларусь» в номинации «Лучший рационализатор и изобретатель». Его рацпредложения успешно работают во многих подразделениях филиала. У Климова есть патент Республики Беларусь и патент Российской Федерации на «Устройство для демонтажа мультициклона и регулировки положения его завихрителя».
— У нас на производстве работают воздухоочистительные устройства, которые очищают воздух газовых турбин от пыли, атмосферных осадков, снижают шумы при работе газотурбинного двигателя, — рассказывает Михаил Иванович. — Была проблема с тем, чтобы отрегулировать или демонтировать в них мультициклоны — это аппараты для очистки воздуха от пыли, так как их сложно было достать. Мультициклонов на оборудовании стоит около 400, со временем от вибрации они опускаются, их надо поднимать. Мы и придумали приспособление, которое позволяет сделать это достаточно быстро.
Михаил Иванович в рационализаторском деле человек опытный. Первые идеи получили воплощение еще в техникуме, затем в армии:
— Командир сказал, что завтра надо рацпредложения от нашей батареи. Благо, были смышленые лейтенанты-двухгодичники и со специальным техническим образованием. И мы за ночь 15 рацпредложений организовали, что хватило для первого места.
А служил он в ракетных войсках стратегического назначения командиром расчета дизельных электростанций. По итогам конкурса был признан лучшим специалистом части.
— Я — технарь, — с гордостью говорит Михаил Иванович. — Люблю работать с металлом. Если честно, то зачастую своим рукам доверяю больше, чем механизмам промышленного производства. Постоянно в голове много мыслей, что-то придумываю для монтажа, демонтажа, ремонта и так далее. Нравится делать для себя, для друзей, для работы.
Можно только по-доброму позавидовать его семье — такой мастер в доме! Кстати, об его отношении к близким можно сделать вывод по одной только фразе, которую он произнес с любовью и особым блеском в глазах:
— Одни едут за деньгами, другие — за туманом, а я приехал за женой.
Михаил Иванович родом из Могилевщины. Закалку характера прошел на «Гомсельмаше» ремонтником в цехе по производству деталей для КСК-100.
— Тогда не было так строго, и мы могли сами влезать практически в любые механизмы. Как говорится, что хотите, лишь бы работало, — вспоминает он.
Там, возле опытных мастеров, и научился многому. Сам частенько выдвигал дельные предложения.
— Практически всю свою жизнь я работаю в Крупском УМГ, — продолжает Михаил Иванович. — Помню и «Белтрансгаз», и «Западтрансгаз». К работе прикипел душой. У нас хороший коллектив, доброжелательная атмосфера. Администрация и профсоюз нас всегда поддерживают: соцпакет, конкурсы профессиональные и творческие. Работа наша замечательная. У нас много толковых ребят, которые предлагают дельные идеи. Поэтому я всегда стараюсь вдохновлять своих коллег, молодежь на новые мысли, на то, чтобы продвигать их в профессиональном плане. Это надо, прежде всего, для наших людей.
Филиал «Крупское УМГ» — надежное звено в топливно-энергетическом комплексе Беларуси
Нефтегазовая отрасль по праву считается одним из крупнейших и динамично растущих секторов отечественной экономики. Ее эффективная работа во многом определяет жизнеобеспечение нашего государства. От деятельности нефтяной, газовой и топливной промышленности зависят бесперебойность работы всех отраслей народного хозяйства и комфортность жизни граждан.
Высокая планка надежности
Филиал «Крупское УМГ» — надежное структурное звено в высокоорганизованной, по-современному технически оснащенной, эффективной и постоянно развивающейся газотранспортной системе в топливно-энергетическом комплексе Беларуси.
— Работа тех, кто трудится в этой профессии, сложна и ответственна, — подчеркивает начальник филиала Игорь Сапегин. — Эти люди не имеют права на ошибку, главный критерий оценки их деятельности — высокий профессионализм, организованность и ответственность. А иначе и быть не может в профессии, сопряженной с большим риском. И поэтому они заслуживают только восхищения — своим мужеством и смелостью, решительностью и стойкостью.
Работа филиала — это будни слаженного труда и насыщенная интересными событиями жизнь. Базисная задача — надежность, безопасность и эффективность эксплуатации объектов магистрального транспорта газа. На это и направлены все усилия дружного коллектива.
— Мы стремимся надежно выполнять свою важную миссию по поставкам потребителям природного газа, — отмечает Игорь Сапегин. — Газотранспортная система — сложный инженерно-технический комплекс. Главное, чтобы он функционировал без малейших сбоев. И здесь мы, как структурное подразделение огромной высокотехнологичной системы, стараемся держать наивысшую планку надежности, установленную ПАО «Газпром». Ведется постоянный контроль за состоянием оборудования, детально разрабатываются планы проведения ремонтных работ. К примеру, совсем недавно были проведены огневые работы на узле врезки компрессорной станции «Крупки» магистрального газопровода «Торжок-Минск-Ивацевичи». За трое суток напряженного труда выполнена замена двух кранов диаметром 1200 и 200 мм. Участвовали специалисты и работники нашего филиала, сварочно-монтажная бригада аварийно-восстановительного поезда «Несвижское УМГ», работники филиалов «Управление Минскавтогаз» и «Инженерно-технический Центр». Руководил проведением огневых работ главный инженер — заместитель начальника филиала «Крупское УМГ» Владимир Беляков. В общей сложности было задействовано 48 человек и 22 единицы техники.
Кроме этого в напряженном графике сегодняшних дней — работы по пропуску диагностического поршня по газопроводу-отводу ГРС «Новополоцк». Это необходимо для того, чтобы проверить его функциональность и своевременно выявить возможные дефекты газопровода. И уже с ноября по декабрь по результатам внутритрубной диагностики планируется проведение комплекса огневых работ на магистральном газопроводе «Торжок-Минск-Ивацевичи».
Планово проводятся обследование технологического и энергетического оборудования, профилактические работы, техперевооружение объектов. Завершены работы по модернизации системы охранной сигнализации ГРС «Лепель» и ГРС «Бешенковичи», в сентябре будет завершена модернизация узла учета газа ГРС «Новополоцк» и т.д. Напомним, что объекты, подведомственные Крупскому УМГ, расположены в 17 районах нашей страны.
Сейчас экономика все больше делает выбор в пользу газа. Природный газ все чаще называют целевым топливом будущего. Филиал «Крупское УМГ» работает в направлении внедрения и популяризации его в качестве моторного топлива на транспорте. Природный газ компримируется и продается через автомобильные газонаполнительные компрессорные станции.
По газовым трассам голубое топливо бесперебойно поступает к предприятиям, школам и больницам, в дома и квартиры белорусов. И в этом немалая заслуга наших газовиков.
Необходимо отметить, что в последнее время копилка достижений филиала пополнилась весьма значительными профессиональными победами. И в преддверии праздника, как никогда, уместны акценты на тех людях, чьими именами прославилось Крупское УМГ.
Самая громкая победа принадлежит монтеру ЛЭС по защите подземных трубопроводов от коррозии Игорю Павлиничу. Ему было доверено представлять ОАО «Газпром трансгаз Беларусь» на смотре-конкурсе профессионального мастерства на звание «Лучший монтер по защите подземных трубопроводов от коррозии ПАО „Газпром“, который проходил в Челябинске. Игорь Васильевич продемонстрировал навыки своей работы, показал высокий уровень профессионального мастерства и занял 3 место!
Почетное второе место занял кабельщик-спайщик службы связи Былинский Александр Иванович в смотре-конкурсе профессионального мастерства на звание «Лучший кабельщик-спайщик связи открытого акционерного общества „Газпром трансгаз Беларусь“.
В смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по рационализаторской и изобретательской деятельности открытого акционерного общества «Газпром трансгаз Беларусь» в номинации «Лучший рационализатор и изобретатель» второе место занял машинист технологических компрессоров Климов Михаил Иванович и третье место — мастер по ремонту оборудования газовых объектов Кутин Олег Валентинович. В номинации «Лучший филиал по организации рационализаторской и изобретательской деятельности» третье место занял наш филиал.
— В филиале трудится не просто коллектив, это действительно слаженная команда, которой мы по праву гордимся, — подчеркивает Игорь Сапегин. — Это люди, которым под силу любые производственные задачи, люди с обостренным чувством ответственности за работу и за благополучие коллектива. И такое отношение передается из поколения в поколение, это традиция, которая крепится на опыте наших уважаемых ветеранов. В канун профессионального праздника я искренне поздравляю работников и ветеранов нашего филиала, всех коллег, которые трудятся в отрасли. У нас такая важная и нужная работа, ведь газ питает энергией страну, согревая ее и запуская тысячи производств. В домах — свет и тепло, на полную мощность работают заводы. Во всем этом — часть нашего труда. Я желаю всем крепкого здоровья, счастья, новых успехов и новых побед!
Социальное партнерство
Коллектив филиала живет насыщенной, полнокровной жизнью. Во многом это результат эффективно налаженного социального партнерства между администрацией и профсоюзом. Во всех делах, в решении любых возникающих проблем. Поэтому эффективно идет производственный процесс, а в коллективе — здоровый микроклимат, дружеские, доброжелательные отношения.
— Спектр профсоюзных интересов достаточно широк — касается и профессиональных, и социальных вопросов, — отмечает председатель профкома филиала Николай Макаревич. — Сложно назвать сферу деятельности, которая не была бы отмечена нашими совместными идеями, начинаниями и усилиями. В первую очередь, в таких важнейших направлениях, как стимулирование и охрана труда, патриотическое воспитание, спортивная и культурно-массовая работа.
Но не только трудовыми событиями запомнится нашим газовикам этот год. В целом многие страницы в календаре можно смело выделить красным цветом побед и добрых дел. Судите сами. Проявили себя работники филиала во время проведения экологического субботника «Монументы Победы — 2017». Они приняли участие в ремонте и благоустройстве памятника Владимиру Ленину в Крупках, посадке деревьев и благоустройстве территории памятника воинам-интернационалистам в райцентре и памятника Герою Советского Союза Андрею Портянко в д. Дубровка. Активно велась благотворительная деятельность.
Представляя Крупский район в напряженной борьбе достойных соперников, не получив ни одного штрафного балла, санитарная дружина филиала заняла третье место в областных соревнованиях санитарных формирований гражданской обороны.
Ярким событием стало 2 место и звание лауреата на VII фестивале «Факел» ПАО «Газпром» в Сочи, которые привез вокальный ансамбль «Свяцкі фальварак».
В самом насыщенном ритме прошел победный спортивный марафон. Первое место в чемпионате Крупского района по гиревому спорту среди трудовых коллективов, первое место в чемпионате Крупского района по настольному теннису, первенствовала команда в чемпионате района по лыжным гонкам и в целом филиал занял первое место по итогам круглогодичной спартакиады трудовых коллективов Крупского района. Победный кубок и Благодарность председателя Крупского райисполкома Игоря Чеснока — на самом видном месте на специальном стенде с наградами. Шестая подряд победа одержана в районном туристическом слете работающей молодежи — 2017, который проводился на зоне отдыха «Шип» на Селяве.
Пожалуй, одной из самых важных коллективных побед можно назвать ежегодный спортивный праздник для всей семьи. Почему? Да потому, что победителем там стали все без исключения участники — около 400 человек! Все они получили самые высокие награды — отличное настроение и мощный заряд позитива.
Газовики отмечают свой профессиональный праздник. Будет все — подведение итогов, награждение лучших работников, слова благодарности за нелегкий труд. А затем начнутся новые будни, наполненные напряженной работой. Несомненно, что в филиале «Крупское УМГ» трудятся активные, неравнодушные и талантливые люди. Пусть у них все будет хорошо!
Социальное партнерство — эффективный инструмент взаимодействия в филиале «Крупское УМГ»
О социальном партнерстве сейчас говорится много. В идеале это целая система механизмов согласования интересов работников и работодателей, основанная на равном сотрудничестве. И там, где эта система разработана и действует, — четко и эффективно идет производственный процесс, который надежно базируется на профессионализме, высокой самоотдаче, подкрепленной разными стимулами, и благоприятном микроклимате в коллективе.
Показательной в этом направлении можно назвать систему социального партнерства филиала «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“». Это как раз та организация, где девиз ФПБ «Мы — вместе!» реально воплощается в жизнь. Об опыте взаимодействия мы беседуем с председателем профкома филиала Николаем МАКАРЕВИЧЕМ.
— Николай Анатольевич, социальное партнерство — это действительно эффективный инструмент тогда, когда четко налажен механизм партнерских отношений. Расскажите, каков он и как работает в Крупском УМГ?
— Механизм базируется на главных принципах социального партнерства. Это равноправие сторон, соблюдение норм трудового права, обязательность исполнения договоренностей, ответственность за принятые обязательств и так далее. У нас всегда получается конструктивный диалог, полное взаимопонимание и поддержка любых инициатив. Администрация и профсоюз идут плечом к плечу во всех делах, в решении любых возникающих проблем. Мы работаем над тем, чтобы активно развивать не только производственные, но и социальные отношения, чтобы люди не просто выполняли свои профессиональные обязанности, а коллектив жил полнокровной жизнью.
— В нашей стране работает система коллективно-договорного регулирования трудовых отношений. Благодаря этой форме взаимодействия профсоюзов и нанимателей решаются многие вопросы защиты трудовых прав и социально-экономических интересов работников. Как обстоят дела у вас?
— Обязательства Коллективного договора по итогам 2016 года выполнены полностью. Впрочем, как и во все предыдущие годы. Это закон. Коллективный договор заключается на уровне ОАО «Газпром трансгаз Беларусь» и объединенной профсоюзной организации. Представители всех филиалов принимают участие в формировании этого документа, каждый может внести свою инициативу. Одно из наших последних предложений касается патриотического воспитания. От имени нашего коллектива я озвучил на совместном заседании предложение о чествовании ветеранов воинов-афганцев и участников ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС. Сегодня эти люди работают с нами, они в свое время совершили подвиг, и мы должны их поддерживать и на их примере воспитывать нашу молодежь. В целом же можно смело утверждать, что наш Коллективный договор один из самых лучших в республике в плане социальных гарантий. Люди знают, что у них есть как обязанности, так и права и гарантии. Вся работа направлена на поддержку людей.
— Сфера профсоюзных интересов достаточно широка. Она касается и профессиональных, и социальных вопросов. Каково ваше участие в производственной деятельности?
— Профсоюзная организация постоянно ведет контроль за выполнением обязательств Коллективного договора, созданием необходимых условий для работников, соблюдением требований по охране труда, обеспечением рабочих мест всем необходимым, средствами индивидуальной защиты и так далее. Наши 12 общественных инспекторов работают в тесном взаимодействии со службой охраны труда и промышленной безопасности. Работаем мы и в комиссии филиала по проверке знаний в области охраны труда. Профсоюз активно участвует в проведении ежегодного конкурса по охране труда. Задействована наша организация и в подготовке к конкурсам профессионального мастерства, которые проводятся администрацией ОАО «Газпром трансгаз Беларусь» и объединенной профсоюзной организацией. Коллективу есть кем гордиться. Только в прошлом году победителями и призерами конкурсов профмастерства стали монтер ЛЭС по защите подземных трубопроводов от коррозии Игорь Павлинич, оператор ГРС «Промплощадка» Иван Журавкин, начальник службы ГКС КС «Крупская» Евгений Григорчук, ведущий инженер по электрохимзащите ЛЭС Владимир Сермяжко, машинист экскаватора автотранспортного цеха Дмитрий Макаревич, кабельщик-спайщик службы связи Александр Былинский. Мнение профсоюза — люди обязательно должны участвовать в таких конкурсах, это и совершенствование их мастерства, и гордость всего коллектива, и имидж филиала.
— В трудовом коллективе главное — решение производственных задач. Работники будут это делать эффективно, если не только созданы все условия, но и установился благоприятный микроклимат. Все мы знаем, что каждый сотрудник — индивидуальная личность, со своим мировоззрением, увлечениями, традициями. В создании команды на профсоюз возлагаются большие задачи.
— Совершенно верно, и мы осознаем всю степень ответственности. Очень многое в этом направлении делается администрацией филиала и лично его начальником Игорем Григорьевичем Сапегиным. Он сам выступает инициатором многих интересных идей, и мы совместно их реализовываем. Вы правы, люди в коллективе работают совершенно разные. Поэтому, чтобы сплотить их, дать возможность отдохнуть и подружиться, мы предлагаем достаточно широкий спектр возможностей. Многое делается для занятий спортом и развития физкультурно-оздоровительного направления. Активно поддерживаются творчество и культурно-массовая работа. Причем, в это включаются не только работники, но и члены их семей. Наших спортсменов и артистов знают далеко за пределами района, а уровень их мастерства уже давно превзошел любительский. На новый виток вышло патриотическое направление, мы участвуем в реконструкции памятников. Филиал поддерживает благотворительные акции. Это говорит о том, что в коллективе здоровый микроклимат, люди не остаются в стороне от чужой беды. Большую объединяющую роль играют массовые ежегодные корпоративные мероприятия — праздник здоровья для всей семьи, конкурс художественной самодеятельности для взрослых и детей, экскурсионные поездки, путешествия и так далее.
— Николай Анатольевич, мы неплохо знакомы с тем, как работает и живет филиал. Можно с уверенностью утверждать, что делается все не для галочки, идет действительно живая, интересная, нужная людям работа. Кто на передовой?
— На этот вопрос отвечу образно — мы все в одной лодке. Надо сказать, что в филиале трудятся активные, неравнодушные и талантливые работники, с готовностью откликающиеся на любые инициативы и сами выступающие с интересными предложениями. Отдельно скажу о профсоюзном активе. Это очень компетентные, авторитетные и ответственные люди, душой болеющие за дела коллектива. Мы действительно вместе, поэтому все получается.
Высокая степень вовлеченности в спортивное движение положительно влияет на атмосферу в коллективе и производственный процесс
Такого мнения придерживаются в филиале «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“». И это не просто красивый и современный посыл, а убеждение, подтвержденное на практике. Наши читатели, конечно же, заметили, что команды филиала по разным видам спорта прочно обосновались в тройке лидеров в районном рейтинге.
И более того, зачастую мы видим их на высшей ступени пьедестала. Акцентируем еще раз последнюю новость: команда филиала «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“» стала победителем районных соревнований Государственного физкультурно-оздоровительного комплекса Республики Беларусь среди трудовых коллективов. Трое спортсменов первенствовали в личном зачете и будут представлены к нагрудному знаку Министерства спорта и туризма Беларуси «Фізкультурнік Беларусі».
В Крупском УМГ работа и спорт идут параллельным курсом. Как удалось достичь такого результата? За опытом мы отправились на предприятие. Красочный стенд «Лучшие спортсмены», внушительных размеров стеллаж с победными кубками — видно сразу, что достижений много и ими поистине гордятся.
— Наши спортивные успехи — яркий пример эффективного социального партнерства администрации и профсоюза, — рассказывает председатель профкома Николай Макаревич. — Спортивное направление, пожалуй, самое массовое из всех, которые реализуются в общественной жизни коллектива. И работники в этом проявляют большую заинтересованность и активность.
— У нас созданы все условия, — включается в разговор инструктор-методист по спортивно-массовой и физкультурно-оздоровительной работе Михаил Рябцев. — Наши спортсмены участвуют во всех соревнованиях Крупского района, а также среди филиалов ОАО «Газпром трансгаз Беларусь».
То, что на предприятии трудится спортивный коллектив, видно повсюду. В холлах установлены несколько теннисных и бильярдных столов, которые никогда не пустуют во время, отведенное для отдыха работников. В свободное от работы время каждый сотрудник может посетить тренажерный зал, который оснащен современным оборудованием. Не пустуют баскетбольная площадка и площадка для мини-футбола. На площадке пожарного депо — стометровая полоса с препятствиями. Там можно заниматься пожарно-прикладным спортом. Добровольная пожарная дружина активно участвует в районных и областных соревнованиях.
Для занятий используется не только своя база. Чтобы обеспечить любителей спорта льготными абонементами, заключены договоры со спортивно-оздоровительными центрами «Грация» и «Кленовичи». Тот, кто результативно занимается двумя и более видами спорта, получает их бесплатно. А тот, кто просто желает оздоровиться, вносит всего 10% от стоимости.
— Мы знаем, за что платим профсоюзные взносы. И такой вклад возвращается, — говорит инженер по промышленной безопасности службы охраны труда и промышленной безопасности, профсоюзный активист и спорт-смен Александр Орлов. — Сделано все и для оздоровления, и для серьезных занятий. Поэтому наши команды достойно принимают участие во всех возможных соревнованиях.
— Важно, что работники заинтересованы в своем развитии, в достижении спортивных результатов, — продолжает Михаил Рябцев. — С каждым годом мы видим, как растет уровень подготовки. В этом году команда по баскетболу стала чемпионом района. Уже несколько лет подряд мы занимаем первое место в круглогодичной районной спартакиаде. Можно много перечислять и победы, и спортсменов.
Кстати, в филиале проводится и своя внутренняя спартакиада.
— Она охватывает много видов спорта, участвуют практически все службы, даже самые малочисленные, где по 4–5 работников, — рассказывает подробности Александр Орлов. — Дартс, стрельба из пневматической винтовки, шашки, шахматы, настольный теннис, бильярд, плавание — проявить свой спортивный характер могли многие. На протяжении месяца в напряженной и увлекательной борьбе выявлялись победители и призеры. По итогам спартакиады руководителям служб, работники которых заняли призовые места, были вручены кубки, а работникам, занявшим призовые места, — дипломы, медали и денежные вознаграждения.
Хочется вернуться к теме эффективного социального партнерства, о котором мы говорили вначале с Николаем Макаревичем. Солидарное участие администрации, профсоюза и самих работников в развитии спортивного направления позволяет уверенно, с хорошим спортивным азартом и настроением идти по пути достижений. От этого в выигрыше все.
— Как правило, кто активен в спорте, активен и в работе, — говорит начальник филиала Игорь Сапегин. — Умение добиваться успехов в спорте воспитывает характер, а это необходимо для трудовых результатов. Для нас важно, чтобы люди не только поднимались на ступени пьедестала, это под силу не каждому. Важно, чтобы они вели здоровый образ жизни, занимались физкультурой, улучшали свои собственные достижения, чтобы с удовольствием ходили на работу. И если меня спросят, есть ли прямая связь между спортом и работоспособностью сотрудников, то я отвечу, что обязательно есть!
Патриотическое воспитание является важной составляющей корпоративной культуры филиала «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“»
Никто не может так острее и реальнее знать цену миру, как люди, через чью жизнь прошла война. Все меньше остается в живых участников Великой Отечественной. Несколько лет назад ушел из жизни Владимир Афанасьевич Артюхович — последний из ветеранов, которые в свое время трудились в Крупском УМГ. Но война жива в памяти внуков Великой Отечественной — участников боевых действий в Афганистане.
— Хочется, чтобы наше поколение стало последним из тех, кому пришлось держать в руках оружие, — говорит начальник филиала Игорь Сапегин, участник афганской войны. — Для каждого солдата это стало суровым испытанием. Тот, кто не струсил и не предал на войне, остался таким же и в мирной жизни. И наш долг сейчас сделать все, чтобы молодежь прочувствовала сердцем, что надо беречь мир на земле, чтобы это действительно стало основой ее жизненной позиции.
Самый лучший пример — личный пример. Таково убеждение Игоря Сапегина, поэтому он сам является инициатором и вдохновителем многих добрых дел, полезных не только филиалу, но и району.
— Патриотическое направление в работе всецело поддерживается и профсоюзной организацией, — отмечает председатель профкома Николай Макаревич. — Кстати, во время подведения итогов исполнения Коллективного договора, которое прошло в ОАО «Газпром трансгаз Беларусь», именно от нашего филиала поступил ряд предложений о чествовании ветеранов войны в Афганистане и участников ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС. Сегодня эти люди работают с нами, в свое время они совершили свой подвиг. И мы должны их поддерживать и на их примере воспитывать нашу молодежь.
Сегодня мы находимся в преддверии Дня Независимости Республики Беларусь и 73-й годовщины освобождения Беларуси от немецко-фашистских захватчиков. Традиционно к этой дате проводятся различные мероприятия, в том числе и по благоустройству памятных мест и мемориалов воинской славы.
Коллектив филиала «Крупское УМГ» всегда вносит свою лепту в это дело. В мае-июне технику и людей в спецодежде с логотипом «Газпром трансгаз Беларусь» можно было видеть у мемориального комплекса погибшим воинам-интернационалистам. Основные направления — благоустройство и доработка экспозиции военной техники. Мемориальному комплексу в районе уделяется большое внимание, он постепенно расширяется, дополняется новыми элементами. И немалая роль в этом принадлежит филиалу «Крупское УМГ».
Нельзя не отметить и то, что воины-интернационалисты, которые трудятся в филиале, являются постоянными участниками различных мероприятий, встречаются со школьниками, молодежью. Каждый считает своим долгом быть проповедником мира, учить беречь свою Родину и делать все, чтобы не допустить войны.
Практический вклад в патриотическое воспитание старается внести каждый. Напомним, что стараниями работников УМГ в районном историко-краеведческом музее обновлена экспозиция «Афганистан в моей судьбе», там открыта диорама, посвященная событиям в той далекой стране. Работники предприятия принимали участие в реконструкции памятника Владимиру Ленину. С их участием в последние годы отреставрированы памятник погибшим в годы Великой Отечественной войны в агрогородке Игрушка, памятник советским воинам, погибшим за освобождение городского поселка Бобр от немецко-фашистских оккупантов, памятник погибшим землякам в урочище Липовец возле деревни Великие Хольневичи и памятник Герою Советского Союза Андрею Портянко в деревне Дубровка.
Ансамбль «Свяцкі фальварак» филиала «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“» стал лауреатом VII фестиваля «Факел»
Финал корпоративного фестиваля, проходивший в олимпийском Сочи, в этот раз собрал 1700 участников. В фестивале приняло участие 38 дочерних обществ «Газпрома», а также делегации из Китая, Словении, Германии, Франции, Вьетнама и Боливии. Белорусскую делегацию представляли 30 человек, среди которых были и талантливые крупчане — вокальный ансамбль «Свяцкі фальварак» филиала «Крупское УМГ».
Дорога на финальную фестивальную сцену для «Свяцкага фальварка» была вовсе не простой. Да и в принципе, попасть даже на отборочный тур весьма сложно! Здесь мало только идеи, мало просто хорошей песни, мало хороших голосов. Все это необходимо поставить на крепкую базу, чтобы получился эффектный номер, где все было бы в унисон — и исполнение, и творческий образ.
На этом пути коллективу были созданы все необходимые условия. И здесь уместно сделать небольшую ремарку. Культурно-массовая работа в филиале — на особом счету. Есть даже свой собственный конкурс. Все интересные идеи обязательно находят поддержку начальника филиала Игоря Сапегина.
Большая часть работы ложится на плечи профкома филиала. И на этот раз надо отметить ощутимую роль профсоюзного комитета во всем процессе подготовки.
Первому результату «Свяцкага фальварка» мы аплодировали в прошлом году за 1-е место в зональном туре VII фестиваля «Факел» в Уфе. Впервые ансамблю из Крупского района удалось достичь столь высокого результата. Но впереди была задача еще более сложная — конкурсное выступление в финале фестиваля.
И у наших артистов все получилось! Сначала немного о финале в целом.
— Он проходил на горнолыжном курорте «Роза Хутор» сочинской Красной Поляны, расположенном у подножья кавказских гор, — рассказывает руководитель ансамбля Ян Чернявский. — Все его участники очень компактно разместились в отелях курорта, и это превратило «Розу Хутор» в этакий фестивальный городок. Площадкой фестиваля стал великолепный, технически оснащенный на уровне мировых шоу, концертный зал «Роза холл». Все, что происходило в «Роза холл», было организовано на самом высшем уровне. Учитывались абсолютно все детали, включая нормы техники безопасности и охраны труда, и для выступления артистов на сцене, и для зрителей, сидящих в зале. Ежедневно сотни людей обеспечивали безопасность и комфорт всем гостям и участникам фестиваля.
В течение трех конкурсных дней участники боролись за победу, а члены жюри вели горячие споры. Интрига сохранялась до последней минуты — о победе лауреаты узнали только во время церемонии награждения.
«Свяцкі фальварак» представил «изюминку» своего репертуара — песню Дмитрия Долгалева и Владимира Петюкевича «Ой, мае вы чайкі». Знаменитое а капелла коллектива.
— Бесконечные репетиции, создание оригинального костюмированного белорусского национального образа и огромное желание участников победить сделали свое дело, — продолжает Ян Чернявский. — Несмотря на препятствия, которые то и дело возникали, нам все же удалось занять 2-е место и получить звание лауреата на фестивале, который уже стремится выйти за рамки даже всероссийского масштаба. Это очень достойный результат для филиала «Крупское УМГ», для Крупского района, для ОАО «Газпром трансгаз Беларусь» и для всей нашей страны. Хочу еще раз подчеркнуть, что сложный вокальный номер потребовал большой отдачи от всех. Для реализации творческих и других задач ансамблю подставил свое надежное плечо профсоюзный комитет Крупского УМГ, а с площадкой для репетиций в Крупском РЦК и Крупском СДК помогал отдел идеологической работы, культуры и по делам молодежи райисполкома. Всем огромное спасибо. Надеюсь, мы не подвели!
Эту победу ждали все, следили за сообщениями в прессе, по телевидению, в корпоративных СМИ. В общем, «болели» от души.
— Мы чувствовали эмоциональную поддержку, она придавала нам силы и вдохновение, — отметили наши артисты.
Ежегодный спортивный праздник здоровья для всей семьи прошел в филиале «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“»
Оглушительный птичий хор, теплое весеннее солнце, свежий воздух и живописнейший пейзаж. Вот так радушно встретило участников спортивного праздника здоровья для всей семьи озеро Селява. Уже шестой год подряд проходит этот замечательный праздник, который все с нетерпением ждут и тщательно готовятся — как организаторы, так и участники.
Все это время его основной замысел остается неизменным и приобрел уже статус традиции. Но каждый год организаторы — администрация и профсоюзный комитет — привносят в него свои «изюминки». И еще, заметно, что с каждым разом там становится все больше и больше участников. Перед торжественным открытием мы улучили минутку, чтобы взять мини-интервью у организаторов.
— Я рад, что совместная с профкомом инициатива нашла отклик у людей, — рассказывает начальник филиала Игорь Сапегин. — Приятно видеть счастливые, красивые семьи, улыбки, хорошее настроение. Это, как ничто другое, сближает коллектив. И если раньше многие наши сотрудники были знакомы только между собой, то сейчас общаются и дружат семьями.
— Наша организация большое внимание уделяет вопросам здорового образа жизни, благоприятного микроклимата в коллективе, укрепления корпоративного духа, — включается в разговор председатель профкома Николай Макаревич. — Спортивный праздник для всей семьи — особенный. Вы видите, сколько людей! В этот раз около 400 участников. Это говорит о том, что он набирает популярность, люди с нетерпением ждут и готовятся. Мы постарались сделать так, чтобы всем было комфортно, интересно и полезно.
Итак, время начинать. Как положено, соблюдены все атрибуты спортивного праздника: построение, поднятие флага, разъяснение регламентов и так далее. И напутствие на успех от начальника филиала:
— Мы собираемся каждый год в этом замечательном месте, чтобы показать, насколько мы приросли за этот год, чему научились наши дети и что могут показать нам, взрослым. Это подрастающее поколение придет на смену нам, и мы должны приложить все усилия, чтобы создать им условия, атмосферу, для того, чтобы они могли расти здоровыми и развиваться. Пусть на празднике останутся неизменными самые главные принципы: сохранение единого корпоративного духа, нерушимость спортивных традиций, честная и бескомпромиссная спортивная борьба, основанная на добрых и дружеских взаимоотношениях.
Программа продумана до мелочей, чтобы максимально занять и взрослых, и детей. Каждый мог выбрать то, что ему ближе. Как правило, участвовали почти во всем. Забегая вперед, скажу, что я и сейчас понять не могу, как пролетели одним мгновением целые 7 часов — ровно столько длились основные соревнования.
Малыши разбежались на быстрые старты. Кстати, на пике популярности был аквагрим. Поэтому по просторам зоны отдыха без устали бегали и прыгали не мальчишки и девчонки, а разных возрастов и мастей «кошечки», «леопардики», «тигрики», «монстрики» и так далее. Самые меткие записывались на дартс, стрельбу и броски в баскетбольное кольцо, самые ловкие карабкались по тропе туриста. Нешуточные баталии происходили на волейбольной площадке. Напряженная тишина царила там, где играли в шашки и шахматы, там, где думали над сложными вопросами экологической викторины, и там, где соревновались в ловле рыбы. Небо то и дело раскрашивалось в разные цвета там, где запускали воздушных змеев. А крылатые Пегасы, любимцы муз, парили в воздухе и вдохновляли юных художников. По всей зоне отдыха можно было видеть небольшие группки сосредоточенных людей, которые то куда-то бежали, то шептались, склонившись над бумагами. Это участники спортивно-интеллектуального квеста. В буре эмоций и страстей пронеслись семейная эстафета и перетягивание каната.
В то время, когда судейская коллегия работала над подведением итогов, вся многочисленная компания смотрела показательные выступления по спортивным единоборствам и концерт художественной самодеятельности, который подготовили дети. Одним из приятных сюрпризов стала песня, написанная специально для этого праздника.
Вообще, описать все, что происходило, просто невозможно: артисты, клоуны, аттракционы и эксклюзивная вечерняя программа. Все шумело и гудело. Пассивных наблюдателей там не было, это совершенно точно. Были только живое человеческое общение, хорошее настроение и здоровый соревновательный дух.
Победители соревнований получили заслуженные призы, которые стараниями профкома были подобраны со смыслом — спортивной и творческой направленности, для того чтобы в следующем году результаты были еще лучше.
На живописном берегу озера Селява в Крупском районе Минщины в шестой раз прошел спортивный семейный праздник, организованный филиалом «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“». Активное участие в организации мероприятия приняли профактивисты.
Первичка филиала «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“» объединяет 459 человек — 100% от общей численности работников предприятия.
— И в этом, ставшем уже традиционным для нас семейном празднике принимают участие практически все работники филиала, члены их семей, пенсионеры, — так прокомментировал открытие мероприятия председатель профкома Николай Макаревич.
Взрослые и дети соревновались в рыбной ловле, в игре в шашки, шахматы, волейбол и дартс, а также в стрельбе, перетягивании каната и прыжках на скакалке. В семейной эстафете за победу вместе с родителями боролись даже самые маленькие участники.
— Одна из целей проведения этого праздника — укрепление корпоративного духа, — говорит начальник филиала «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“» Игорь Сапегин. — Руководство ведь наравне со всеми участвует в конкурсах, можно пообщаться в неформальной обстановке, потому что на производстве все-таки есть какие-то ограничения в этом плане. Здесь же мы все родители, все спортсмены.
Филиал «Гомельское УМГ» отреставрировал памятник на братской могиле в деревне Телеши
Филиал «Гомельское управление магистральных газопроводов» ОАО «Газпром трансгаз Беларусь» отреставрировал памятник на братской могиле в деревне Телеши Гомельского района.
Это уже третий памятник, который восстанавливают работники филиала в рамках собственного проекта «Монументы Победы». Так, в порядок приведены Партизанская Криничка и памятник на воинском захоронении в Старых Дятловичах.
— Все ремонтные работы выполнялись нашими сотрудниками за счет собственных средств, — рассказал начальник филиала «Гомельское УМГ» Юрий Хлопонин. — Люди приезжали в свободное время, чтобы своим трудом отдать дань памяти героям, сражавшимся в Великой Отечественной войне. Это лишь малая часть нашего уважения и почтения к ветеранам, партизанам и местным жителям.
Руководство и работники акционерного общества укрепили основание и внутренние плиты памятника, уложили новую плитку на дорожке, установили бордюр, очистили мраморные доски с именами погибших воинов, привели в порядок ограждение. Торжественное открытие отреставрированного памятника прошло во время митинга в честь Дня Победы.
В Крупках идет ремонт памятника Ленину
В районе продолжается месячник по наведению порядка на земле. Во время его проведения особое внимание уделяется ремонту памятников, а также благоустройству мемориалов воинской славы, мест захоронения солдат и мирных жителей.
Требовал обновления и памятник Владимиру Ленину в центре нашего города. Несколько дней он был окутан паутиной лесов, возле него трудились люди в спецодежде с логотипом ОАО «Газпром трансгаз Беларусь». Это специалисты филиала «Крупское УМГ».
Работы по реконструкции памятника проходят именно сейчас не случайно. Наверное, многие помнят, что 22 апреля — день рождения знаменитого революционера, политического и государственного деятеля, создателя первого в мировой истории социалистического государства, одного из главных организаторов и руководителей Октябрьской революции 1917 года. Напомним, что в этом году — 100-летие этого крупнейшего политического события XX века, повлиявшего на дальнейший ход всемирной истории.
Кстати, уже объявлен Республиканский субботник, который традиционно пройдет в нашей стране 22 апреля. В этот день предлагается уделить особое внимание благоустройству и приведению в надлежащее состояние памятников и историко-культурных ценностей.
Все эти события памятник Ленину в Крупках встретит уже в обновленном виде. Участие в этом приняли две организации. КУП «Жилтеплострой» закупило необходимые материалы, а специалисты филиала «Крупское УМГ» ОАО «Газпром трансгаз Беларусь» квалифицированно выполнили все работы по ремонту и покраске.
Нельзя не отметить, что филиал «Крупское УМГ» уже не первый год на благотворительной основе участвует в реконструкции мемориалов и памятных мест, о чем мы всегда рассказываем нашим читателям.
— Если можно так сказать, это уже стало частью нашей корпоративной культуры, — отмечает начальник филиала Игорь Сапегин. — Радует, что люди всегда с особым чувством участвуют в реконструкции памятников,трудятся ответственно, качественно, чтобы результат их работы был долговечным и позволял памятникам сохранять достойный внешний вид как можно дольше.
В последние годы с участием коллектива Крупского УМГ отреставрированы памятник погибшим в годы Великой Отечественной войны в агрогородке Игрушка, памятник советским воинам, погибшим за освобождение городского поселка Бобр от немецко-фашистских оккупантов, памятник погибшим землякам в урочище Липовец возле деревни Великие Хольневичи и памятник Герою Советского Союза Андрею Портянко в деревне Дубровка.
Как отметил Игорь Сапегин, эта добрая традиция будет продолжена и в дальнейшем.
В Крупках возле памятника воинам-интернационалистам появилась новая памятная аллея
Для многих организаций этот год выдался знаменательным. 100 лет белорусской милиции, а пионерская организация отмечает 95-летие. Объединившись, ради общего благого дела, пионеры-активисты, сотрудники РОВД, ГЛХУ «Крупский лесхоз», Крупского УМГ ОАО «Газпром трансгаз Беларусь», районной инспекции природных ресурсов и охраны окружающей среды посадили новую памятную аллею из 30 лип и 60 кленов.
Участники заранее подготовились к проведению этого мероприятия — привезли саженцы и необходимый инвентарь. Как только все были в сборе, сразу же приступили к посадке аллеи. Кто-то копал ямки, кто-то вбивал колышки, а кто-то придерживал саженцы... Каждый старался внести вклад в общее дело.
— Пионеры-активисты городских школ с большим удовольствием вышли на субботник, чтобы помочь городу сделать его красивым, — говорит директор Центра детского творчества Ирина Драница. — Ребята гордятся, что приняли участие в посадке аллеи, посвященной 95-летию пионерской организации. Хочется отметить, что представители пионерских дружин района также активно участвовали в республиканской акции «Восстановим леса Беларуси». Они благоустраивали и приводили в надлежащее состояние историко-культурные памятники, закрепленные за каждой пионерской дружиной.
— Узнав, что планируется посадка памятной аллеи, мы также решили принять участие, тем более, сейчас у нас проходит акция «Зеленая весна», — отметила инженер по охране окружающей среды Крупского УМГ ОАО «Газпром трансгаз Беларусь» Татьяна Гончар. — Вообще мы стараемся поучаствовать во всех делах, направленных на благоустройство. Такие мероприятия очень важны. Как же приятно думать, что ты посадил дерево, которое потом будет радовать многие поколения людей. Здесь часто бывают и жители, и многочисленные гости нашего города, и новая аллея, конечно, сделает это место еще красивее и уютнее.
— Пускай эти деревья растут и радуют всех, — говорит начальник Крупского РОВД, подполковник милиции Павел Кастрицкий. — Приятно, что в память о 100-летии белорусской милиции останется целая аллея. Эти деревья словно эстафетная палочка будущим поколениям. Мы гордимся своим городом, и, конечно же, хочется, чтобы он стал еще красивее. И со временем, я уверен, аллея превратится в любимое место крупчан и гостей города. Мы, можно сказать, творим историю.
Благотворительная акция «Рождественские встречи» прошла в отделении дневного пребывания для инвалидов Крупского ТЦСОН
Ее спонсором выступил филиал «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“. Причем устраивать вот такой праздник чудес уже вошло в традицию. Ведь Рождество и Новый год — время сказки и волшебства. А еще и прекрасный шанс поделиться теплом своей души и помочь ближним, стать добрым волшебником для других.
Настоящий зимний день — с метелью и крещенскими морозами. В отделении центра тепло и по-домашнему уютно. Яркими огоньками сверкает ёлочка-красавица. В высокую пирамиду выстроились коробочки со сладостями, рядом — загадочно поблескивает микроволновая печь, подарок для отделения. Вот и Дед Мороз со своей верной спутницей Снегурочкой пожаловали. Все с нетерпением ждут гостей.
— Благотворительная акция «Рождественские встречи» проводится уже не в первый раз, — рассказала заведующий отделением дневного пребывания для инвалидов ТЦСОН Людмила Гур. — Инициировало ее Крупское УМГ. Мы же с благодарностью восприняли эту акцию. Ведь это возможность проявить свое милосердие, взаимовыручку, стать добрее, терпимее и поделиться теплом своей души. Надо сказать, что благотворительная акция приобрела очень широкий охват. В этом году подарки получат 130 человек.
А вот и долгожданные гости. Сразу два Деда Мороза с внучкой. Правда, в строгих костюмах и при галстуках. А Снегурочка — с фотоаппаратом в руках. В роли новогодних героев выступили Юрий Ермаченок, заместитель начальника филиала «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“, Николай Макаревич, председатель профсоюзной организации и Наталья Новик, инженер по организационным жилищным вопросам. И зазвучали слова поздравлений и пожелания веры в чудеса и исполнения всех желаний.
— Делать добро — не так уж и сложно. Надо только захотеть поделиться теплом своей души! — сказал Николай Макаревич. — Пусть все будут счастливы, ведь счастье — это когда все в жизни хорошо и спокойно. Это мир и благополучие, прежде всего, это гармония, уважение друг к другу, хорошие, теплые отношения между людьми. Нужно чаще улыбаться друг другу, глядя в глаза здороваться, ведь говоря «здравствуйте», человек желает здравия. Поэтому, улыбайтесь людям и желайте только здравия и добра. И все это обязательно к вам вернется.
— Так совпало, что сегодня сотрудники центра отмечают свой профессиональный праздник, — продолжил Юрий Ермаченок. — Хотелось бы сказать вам спасибо за ваш нелегкий труд, за теплоту, которую вы несете людям.
Праздник чудес продолжился. Дед Мороз и Снегурочка помогли гостям раздать подарки молодым инвалидам. Те, в свою очередь, не сдерживая волнения и слез, искренне благодарили спонсоров за заботу и внимание, за то, что сумели подарить радость.
— Говорят, под Новый год и Рождество все, о чем мечтается, обязательно произойдет и сбудется, — поделилась Виктория Раковец. — Вот и мне очень хотелось почувствовать приближение праздника, вспомнить радость, которую вызывала каждая встреча со сказкой. Тогда самые обычные вещи казались волшебными и чудесными. Я и предположить не могла, что мое желание так неожиданно исполнится…
— Мы не одни, о нас заботятся, — продолжила Евгения Голодок. — А конфеты — это сладкая капелька простого человеческого внимания, которая дарит столько тепла.
Кстати, в этот день в отделении дневного пребывания для инвалидов был тройной праздник. Первого января свой тридцатилетний юбилей отметил Антон Иванов. Молодой человек уже не первый год посещает отделение. Здесь у него много настоящих друзей. По поводу прекрасного праздника состоялась «Джентльменская вечеринка», с тортиком и чаем, конфетами и мандаринами, песнями и танцами, конкурсами и развлечениями.
В преддверии зимних праздников чуда и подарков ждут не только дети. Акция «Рождественские встречи» продолжилась. Приятный и радостный подарок получили и 25 одиноких сердец, которые нашли свой второй дом и большую дружную семью в отделении сестринского ухода в Холопеничской городской больнице. Накануне Рождества к ним приехали неравнодушные люди с большими и добрыми сердцами. И подарили настоящий, по-семейному теплый праздник, пробудили воспоминания о молодых годах жизни, наполнили души теплом и светом. В гости к пожилым людям пожаловала целая новогодняя свита: сам сказочный волшебник со своей любимой внучкой и представители филиала «Крупское УМГ ОАО „Газпром трансгаз Беларусь“. И вновь нескрываемые слезы радости и искренние слова благодарности за доброту, внимание и подарки. За то, что создали атмосферу праздника и принесли хорошее настроение. За то, что наполнили сердца радостью и счастьем.
