Новостройка по улице Магистральной

Восемью десятками адресов пополнился поселок Михановичи. В выходные здесь отпраздновали новоселье работники дочернего предприятия «Газпрома» — ОАО «Газпром трансгаз Беларусь». А точнее, сразу четырех подразделений компании.

Трехподъездный пятиэтажный дом построен всего за 9 месяцев. Квартиры, которые возведены по принципу «заезжай и живи», сданы новым хозяевам с полной внутренней отделкой. Качество жилья «под ключ» лично оценил председатель наблюдательного совета ОАО «Газпром трансгаз Беларусь» Александр Мешков и пообещал, что любые шероховатости в доме будут устранены строителями в ближайшее время.

— Недостатков не заметили. Только не решили, где и какую мебель поставить в зале или детской, — сообщает хозяйка «двушки» Екатерина Садко, видимо, еще не в полной мере осознав свое счастье. — В первую очередь займемся кухней. Люстры и занавески повесим.

Семья Садко в очереди нуждающихся стояла 7 лет. До того как получить квартиру, Екатерина с сыном Кириллом и мужем проживали у родителей. Вместе с ключами председатель Михановичского сельского исполкома Светлана Довальцова преподнесла новоселам икону Спиридона Тримифунтского.

— Этот святитель покровительствовал дружбе. А новым жильцам, согласитесь, нужны хорошие соседи, — пояснила суть подарка-символа Светлана Владимировна. — Сегодня праздник не только у жильцов новостройки, но и всего поселка. Для человека всегда главное — крыша над головой. А «Газпром» наглядно демонстрирует, что решает жилищный вопрос не только своих сотрудников, но и жителей целого района.

Просторная кухня, вместительный балкон, который можно использовать как кладовую, уютная ванная комната. Первоначальный взнос составил всего 10% от стоимости квартиры. А рассрочка на выплату всей суммы предоставляется на 20 лет.

— Главный критерий, которым руководствовались в распределении квартир, — срок нахождения в очереди для нуждающихся. В среднем это не более 7 лет, — рассказал генеральный директор «Белтрансгаза» Владимир Майоров. — На ближайшие пять лет мы ставим задачу улучшить жилищные условия каждого сотрудника предприятия вне зависимости от его ранга или должности.

Пока взрослые знакомились с планировкой квартир, детвора испытывала на прочность игровую площадку рядом с новостройкой. И нельзя было не заметить заложенную неподалеку аллею, которая в будущем могла бы стать центральным местом встреч для счастливых жильцов.

Скриншот материала